建融集团 纪检干部“充电蓄能”促“三化”建设上新台阶

（国铁路网 交通运输新技术网通讯员 孔江旭）为进一步推进纪检监察工作规范化、法治化、正规化（以下简称“三化”）建设，着力打造政治过硬、本领高强的纪检监察铁军，近日，建融集团纪委组织开展了“三化”建设专题培训，本次培训覆盖集团全体纪检干部，旨在通过系统性“充电蓄能”，为护航集团高质量发展提供坚强的纪律保障。

紧扣“三化”强根基，精准施训提素能

本次培训紧扣“三化”建设核心要求，聚焦当前监督执纪执法工作中的短板弱项，精心设计课程体系和培训内容。培训采用“研究—转化—共享”的方式进行，将个人深耕细研的成果转化为集体共享共进的课程，内容涵盖纪检监察法律法规、问题线索核查、审查调查实务、案件审理标准等多个核心业务模块。从制度构建到流程管控，从法治思维到实战技巧，课程设置既体现了“规范化”的严谨，又突出了“法治化”的要求，更彰显了“正规化”的标准。

理论+实战双轨并进，淬炼过硬本领

培训注重“理论+实战”的双轨学习模式。在理论学习环节，集团纪委书记苏文军同志带领大家深入解读了《中国共产党纪律检查机关监督执纪规则》《中华人民共和国监察法》等法律法规，强化干部的法治思维与程序意识；在实战演练环节，通过已办结案件复盘、文书写作、谈话笔录等实操训练，帮助纪检干部将理论知识转化为解决实际问题的能力。此外，培训还设置了“案件讨论”环节，组织干部围绕重点疑难案件进行深度剖析与思维碰撞，有效统一了执纪尺度，破解了办案难点。这种沉浸式、互动式的教学方式，让干部们在“学中干、干中学”，真正达到了补短板、强弱项的目的。

蓄能充电再出发，履职尽责谱新篇

“此次培训既有宏观政策的深度解读，又有典型案例的精准剖析，还有具体流程的规范指引，极大提升了我们依规依纪依法履职的信心和能力。”参训干部在交流中表示。自“三化”建设以来，集团纪委高度重视纪检监察干部队伍建设，已举办20期法律法规及核心业务能力提升培训，累计参训达90余人次，实现了纪检干部人员全覆盖、业务全涵盖。

下一步，集团纪委将持续深入推进“三化”建设年行动，强化教育培训的常态化与实效性。通过构建“精准滴灌”与“全员覆盖”相结合的培养体系，不断淬炼纪检监察干部的政治素养、纪法素养和履职能力，着力培养一支适应新时代新征程新要求、护航集团高质量发展和高水平安全的“纪检监察铁军”，为集团深化改革与创新发展营造风清气正的政治生态。